De aanhoudende COVID-19 crisis heeft de federale regering ertoe aangezet om het wetgevend initiatief, ter bescherming van werknemers in periodes van tijdelijke werkloosheid genomen in het voorjaar 2020 en dat voorzag in het automatisch behoud…

In deze uitdagende tijden is het nóg belangrijker om uw medewerkers goed te beschermen. Zij zijn uw grootste kapitaal. Hoe pakt u uw ‘Duty of Care’, oftewel uw zorgplicht ten opzichte van uw personeel, aan…

Dient u als werkgever noodgedwongen gebruik te maken van de versoepelde maatregelen inzake tijdelijke werkloosheid wegens corona? Dan lichten we u graag toe welke de impact was/is voor de aanvullende voordelen van uw werknemers, en…

De Wijninckxbijdrage, ingevoerd in 2012, is een bijzondere sociale zekerheidsbijdrage die de opbouw van hoge aanvullende pensioenen van werknemers en zelfstandigen beoogt. Sinds begin 2019 is de definitieve regeling van de Wijninckxbijdrage van kracht, die…

Je administratie bijhouden is nooit een leuke zaak en wij weten dat dit bij een medisch plan niet anders is. Daarom hebben we een nieuwe en verbeterde app gelanceerd die uw werknemers toelaat alle administratie…

Aanvullende pensioenplannen zijn nog steeds één van dé aan te bevelen personeelsvoordelen, ondanks de huidige lage rendementen voor groepsverzekeringen. Marc Van kerckhoven, Director Employee Benefits bij Vanbreda Risk & Benefits, licht toe waarom een aanvullend…

Meer en meer werknemers genieten via hun werkgever van een aanvullend pensioenplan hetzij via een groepsverzekering beheerd door een verzekeraar, hetzij via een pensioenplan beheerd door een instelling voor bedrijfspensioenvoorziening (IBP of ook wel pensioenfonds…

Strategische fusie- of overnameplannen liggen regelmatig op tafel. Dergelijke gesprekken focussen zich meestal in de eerste plaats op de economische activiteiten, de financiële ratio’s, de waarde, het marktinzicht en de klantenrelaties van het bedrijf waarin…

Tijdens de coronacrisis voorziet de regering in een quasi-automatische verderzetting van de verschillende aanvullende voordelen met bovendien de mogelijkheid voor de werkgever om een uitstel van betaling te verkrijgen. Deze ingrijpende tussenkomt maakt dat de…

COVID-19 heeft de volledige wereld in haar ban. Volgens de laatste bronnen werden in België tot 1,3 miljoen werknemers [1] volledig dan wel gedeeltelijk op tijdelijke werkloosheid geplaatst omwille van de coronacrisis. Dit betekent concreet…