Imaginez qu’un collaborateur utilisant son vélo de leasing glisse sur une piste cyclable humide, qu’une trottinette électrique soit percutée par une voiture en pleine heure de pointe de début de journée ou qu’une chute a priori sans gravité entraîne finalement plusieurs mois d’incapacité de travail. En tant qu’employeur, vous préférez certainement éviter ces scénarios qui, pourtant, se multiplient. La cause ? L’augmentation de la mobilité alternative, bien souvent encouragée par le plan cafétéria. Des initiatives aux objectifs louables, notamment la promotion de choix sains et durables, peuvent involontairement entraîner une augmentation des accidents du travail. Celle-ci impacte, à son tour, votre assurance et vos frais.
Un accident sur le chemin du travail est un accident dont est victime un travailleur sur son itinéraire normal pour se rendre au travail ou en revenir. Le moyen de transport (voiture, transports en commun, vélo, trottinette électrique, marche à pied) n’entre pas en ligne de compte pour déterminer s’il s’agit ou non d’un accident sur le chemin du travail. L’assurance accidents du travail légalement obligatoire couvre les lésions physiques subies par vos collaborateurs.
L’évolution des accidents sur le chemin du travail se reflète clairement dans les statistiques de ces dernières années. Ces chiffres en disent long sur la manière dont la mobilité de vos collaborateurs influence directement votre entreprise.
L’avenir de la mobilité est clair : le vélo et la trottinette électrique restent clairement populaires. De nombreux travailleurs en ont découvert les atouts (flexibilité, économie, santé, environnement) et continuent d’utiliser ces moyens de transport.
Votre assurance accidents du travail représente généralement une partie substantielle (voire la plus importante) de vos primes d’assurance. Or, les tendances récentes l’impactent directement :
Pour l’instant, les années positives de pandémie (2020-2021, lors desquelles moins d’accidents se sont produits) sont encore prises en compte dans les statistiques quinquennales utilisées par votre assureur. Mais attention : ces années « positives » disparaîtront bientôt des chiffres, ce qui pourrait bien entraîner une augmentation significative de vos statistiques de sinistres et donc potentiellement aussi de vos primes.
Bien que vous n’ayez aucun contrôle direct sur la voie publique, vous pouvez tout de même rendre la mobilité de vos collaborateurs plus sûre :
Sensibiliser et encourager les choix sûrs :
Misez sur la prévention et fournissez des équipements :
Introduisez vos déclarations de sinistre correctement et dans les délais :
Ces tendances ne sont certainement pas inéluctables. Nous le voyons parmi nos clients : les entreprises qui appliquent un management attentif, mettent en place une politique de prévention bien pensée et informent correctement leurs travailleurs présentent un taux de sinistre faible, même en contexte urbain. Collaborer constructivement avec votre partenaire d’assurance ne peut donc que vous être bénéfique.
Les vélos (électriques) et les trottinettes sont désormais incontournables dans les trajets domicile-travail. Une évolution positive, qui contribue sans aucun doute à la durabilité, à la santé et au bien-être. Le collègue et expert en mobilité Erik Blankaerts donne plus d’explications dans Link2Fleet.
L’intelligence artificielle (IA) n’est plus une lointaine utopie aujourd’hui, mais une réalité qui a d’ores et déjà changé le visage des soins médicaux de votre hôpital. Cette technologie intelligente aide à poser des diagnostics et à prédire l’évolution des maladies. Elle offre de formidables opportunités, mais soulève une question cruciale : qu’advient-il en cas d’erreur de l’algorithme ? Qui est alors responsable ?
Les scooters électriques, les fauteuils roulants électriques et les vélos spéciaux, tels que les pousse-pousse électriques sont indispensables au sein de votre établissement de soins. Ils augmentent l’indépendance de vos résidents et patients, tout en leur permettant de participer à des sorties amusantes. La loi relative à l’assurance obligatoire de la responsabilité en matière de véhicules automoteurs a néanmoins été récemment modifiée. Ces changements ont des conséquences importantes sur l’obligation d’assurance de ces véhicules, même s’ils ne sont utilisés que sur le terrain de votre établissement de soins. Dans cet article, nous vous détaillons clairement les incidences de cette évolution législative pour votre établissement de soins et vous expliquons comment vous assurer correctement.
Vous êtes victime d’un accident avec lésions corporelles, dont une tierce personne porte la responsabilité ? Alors vous avez droit à une indemnité. En vertu du nouveau Tableau Indicatif 2024, ces indemnités ont été fortement revues à la hausse. Quels sont les changements et leurs implications ? Vous le découvrirez ci-dessous.