Wachtpolis

Wat als u de dekking van uw collectief hospitalisatieplan verliest? Door nu een wachtpolis af te sluiten, spaart u voor een betaalbaar hospitalisatieplan voor later!

Ieder jaar wordt meer dan 15% van de bevolking opgenomen in een ziekenhuis. De geneeskundige zorgen die gepaard gaan met zo’n opname kunnen de ziekenhuisfactuur hoog doen oplopen. Wanneer u geniet van een collectief hospitalisatieplan via uw werkgever, kunt u genieten van een financiële tussenkomst voor die kosten die u niet via uw ziekenfonds terugbetaald krijgt na ziekte, ongeval, zwangerschap of bevalling. Zo blijft u gespaard van de financiële kopzorgen die een ziekenhuisopname met zich mee kan brengen.

Maar wat als u uw werkgever verlaat of u de dekking van uw collectief hospitalisatieplan verliest? Zult u dan nog altijd kunnen genieten van de voordelen van een hospitalisatieplan tegen een betaalbare prijs?

Door nu een wachtpolis af te sluiten, verzekert u zich van een betaalbaar hospitalisatieplan voor later! En dit zonder nieuwe wachttijden en mogelijk zonder medische vragenlijst.

Waarborg nu al uw gezondheid voor later

Het afsluiten van een wachtpolis impliceert dat u op voorhand een deel van de toekomstige premies voor uw individueel hospitalisatieplan financiert. U betaalt dan maandelijks en ononderbroken een individuele premie waardoor de premie in geval van individuele voortzetting zal overeenstemmen met de leeftijd waarop u de wachtpolis onderschreven hebt.

De bijkomende premie die u betaalt voor uw wachtpolis moet u dus eerder zien als een investering die u aardig wat geld bespaart. Bovendien ligt het rendement van zo’n investering hoger dan het rendement van een risicovrije belegging.

Kies de optimale voorfinanciering

In de actuele marktsituatie kunt u opteren voor drie opties:

  • een wachtpolis ‘pur sang’ die voldoet aan de behoefte om bij elk verlies van de collectieve hospitalisatieverzekering de garantie te hebben om te kunnen aansluiten bij een individueel hospitalisatieplan waarbij de premie berekend wordt op basis van een verlaagde instapleeftijd. Deze instapleeftijd wordt, al naargelang de situatie, berekend op basis van de verplichte maandelijkse premiebetalingen of op basis van de onderschrijvingsleeftijd bij de wachtpolis. DKV en Ethias ontwikkelden hiervoor een interessant product.
  • een wachtpolis die voldoet aan de vorige basisbehoefte, maar waarbij u ook kan genieten van een hospitalisatiewaarborg bovenop het huidige collectieve plan. Voor deze formule kunt u terecht bij AG Insurance.
  • een voorfinancieringsproduct in de vorm van een tak 21-spaarverzekering die een minimumrendement garandeert en waarvan u de opgebouwde reserve kunt gebruiken om, na verlies van het collectieve hospitalisatieplan, de premies te betalen voor een individueel hospitalisatieplan. Bij overlijden wordt de opgebouwde reserve uitgekeerd aan de aangeduide begunstigde. Informeer u bij AXA en KBC voor deze polis.

Het is dus belangrijk om voor uzelf duidelijk te bepalen welke vorm van voorfinanciering u verkiest.

Weet ook dat het voordelig is om een wachtpolis te onderschrijven bij de verzekeringsmaatschappij die, op het moment dat u een wachtpolis onderschrijft, uw collectief hospitalisatieplan via de werkgever beheert. U kunt dan later genieten van een individueel hospitalisatieproduct zonder dat u geconfronteerd wordt met medische vragenlijsten, wachttijden, uitsluitingen en eventuele bijpremies. Kiest u liever voor een wachtpolis bij een andere maatschappij en bent u bereid een medische vragenlijst in te vullen, dan kan dat!

U vindt hier meer informatie over de producten van AG Insurance en DKV. Deze wachtpolissen kunnen onderschreven worden door iedereen die aangesloten is bij een collectief hospitalisatieplan, ongeacht bij welke verzekeringsmaatschappij dat collectieve plan beheerd wordt.

Voor meer informatie over de producten van AXA, Ethias en KBC kunt u terecht bij uw verzekeringsagent of uw persoonlijke makelaar.

Wij zijn er voor u.

Indien u momenteel nog geen wachtpolis afgesloten hebt, kunt u ons contacteren op 03 292 00 33 of via het contactformulier.

Indien u al een plan AG Care Vision afgesloten hebt, kunt u contact opnemen met:

Vanbreda Risk & Benefits
Employee Benefits Services – OO1
Plantin en Moretuslei 297
2140 Antwerpen
Tel. 03 217 65 88
E-mail: wachtpolis@vanbreda.be

Indien u al een plan Horizon afgesloten hebt, kunt u contact opnemen met:

DKV Belgium NV
T.a.v. Dienst Contracten Individueel
Bisschofsheimlaan 1-8
1000 Brussel
Fax: 02 278 20 70
E-mail: contract.nl@dkv.be

Schrijf u in op onze nieuwsbrief.